Het goede voorbeeld geven

Het ontwikkelen van milieubewuste duikers begint bij de PADI Assistant Instructors en Divemasters

Onweerlegbaar feit: Duikers spelen een belangrijke rol in het helpen behouden van de wereldzeeën. En ervoor zorgen dat duikers milieubewust worden begint bij PADI Profesionals. Wat is eigenlijk precies de rol van PADI Assistant Instructors en Divemasters bij de vorming van zulke duikers?

“Degenen met wie duikcursisten zich het meest kunnen identificeren als ze de PADI Open Water Diver–cursus of een vervolgcursus volgen, heeft de meest invloed”, aldus Karl Shreeves,  PADI Course Director (en PADI Worldwide Technical Development Executive).

Vaak zijn dat de Assistant Instructors en de Divemasters, die op een andere manier contact hebben met de cursisten dan de instructeur. En dat is goed want het stelt je in staat om de boodschap over milieubehoud die de instructeur uitdraagt kracht bij te zetten. Door te laten zien dat milieu-vriendelijkheid iets is waar duikprofessionals echt in geloven, draag je uit je dat het niet alleen maar voor de show is of dat het moet omdat het in het PADI-lesmateriaal staat.

Maar wees wel oprecht. “Mensen zijn niet dom”, aldus Shreeves. “Zodra ze ook maar iets merken van schijnheiligheid, zullen ze alle goede dingen die je verder doet negeren.” Dus hoe ontwikkel je milieuvriendelijke gewoonten bij duikers als je assisteert bij een cursus? Probeer deze drie methoden uit.

  1. Doen wat je zegt. “Er zijn honderdduizend kleine dingen die je als assistent instructeur of als divemaster doet en die ervoor zorgen dat je een goed rolmodel bent”, aldus Shreeves. Je “leert” duikers veilige gewoonten (die goed zijn voor het milieu) als ze jou al die kleine dingen zien doen. Hoe meer jij het goede voorbeeld geeft – goed uittrimmen, afval onder en boven water oppakken, niet aan het koraal zitten of stenen verwijderen om een beestje te zoeken – des te meer invloed je hebt op de mensen om je heen.

“Degenen met wie duikcursisten zich het meest kunnen identificeren als ze de PADI Open Water Diver–cursus of een vervolgcursus volgen heeft de meest invloed.”

  1. Belonen in plaats van straffen. Prijs de duikers die je tijdens de duik goede dingen ziet doen – goed uittrimmen, afval verzamelen, etc. – in plaats van degenen “tot de orde roepen” die niet zulk prijzenswaardig gedrag vertonen. Dit draagt bij aan een effect dat “positieve groepsdruk” heet. En de duikers wiens trimvaardigheden nog niet helemaal perfect zijn kun je wellicht apart nemen en ze stimuleren de Peak Performance Buoyancy-cursus te gaan volgen, zodat ze het uittrimmen helemaal onder de knie krijgen.
  2. Maak van afval opruimen een spelletje. Overdrijf dit niet want niet iedere duik hoeft een complete schoonmaakactie te worden. Als je een stapje verder wilt gaan, geef je de duiker(s) die het meeste afval heeft/hebben verzameld een sticker of een T-shirt van je duikcentrum. Daarmee beloon je de duiker(s) en geef je aan dat je een milieubewust duikcentrum bent dat de daad bij het woord voegt. En vergeet niet dat niemand perfect is. “Door positief consistent en oprecht te zijn – niet perfect – zullen mensen jouw voorbeeld volgen”, aldus Shreeves. Doe je best, dan volgt de rest vanzelf.

This post is also available in: en fr de it ru es